国企管理风格，管理层装神弄鬼得，不是很尊重技术人员。

我的第一个公司，我2002年就出来了，呵呵，通威，搞饲料的公司来管理软件公司，搞卵

回复人：kevinliu961(kevin) ( 一级(初级)) 信誉：100 2006-01-19 16:10:00 得分:0
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11月1日起，我在家休息，下午黄利芳打电话给我，公司打到我的账上，我问她开除通知呢，她说明天才可以到；11月2日，我拿到通知书，黄利芳叫我签收，我就写：收到通知，但是不不承认通知中的煽动罢工和挑拨劳资双方感情的情节；确认工资到帐后，我开始打工商局的电话，因为四季花城属于龙岗扳田，所以我打龙岗工商局的投诉电话，工商局的人告诉我，会派人去处理，15天内会回复；之后我就没有管这件事，因为咨询过，劳动部门可能管辖不到不受理，所以也没有去劳动部门；这里又是一个经验教训，可以先把这个问题投诉到劳动部门，劳动部门受理不受理他们会衡量，不是我瞎猜来决定的；但是当时太单纯，就这样白白浪费很多时间；
15天后，扳田工商所的人来电话，告诉他，我们到四季花城他们的办公地点查过，但是因为没有财务资料，他们说只是在这里出差，我说他们瞎说，公司已经在深圳呆了2年多了；他说我这里有没有什么在财务上的证据，我说没有，他说他还会调查；之后工商局就没有再打电话给我了；
这件事我也无可奈何，这种时间可能在中国不断上演，能有什么办法，所以我打算放弃了；直到12月25号左右，我在网上碰到一个律师，我把这个情况给他说，他说这个官司可以打一打，也是跟他详细谈了，他答应做我的代理；
现在的问题是，2个月的劳动仲裁期快到期了，所以要赶紧到劳动部门投诉立案，26号我们到扳田劳动站投诉，劳动站的人受理了，但是劳动站只能调解，如果调解不成只能仲裁；劳动站给公司发调解通知，约定28号到劳动站现场调解，但是要我把通知送过去，于是我送到公司，当时黄利芳已经调回成都，只剩下马丁在负责；我把劳动站的通知交给他，他接收了，并且答应28日那天回到现场；到时到了28日，马丁又不来了，打电话给他，他说他有事情，不来了，你爱怎么办就怎么办；于是劳动站出具调解不成，建议仲裁的通知；元旦放假后，我的律师联系了马丁，马丁态度很强硬，表示我在无 ..........全文

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主　　题： 我在通威股份子公司成都新锐的工作遭遇，提醒大家找工作的时候一定要注意
我文笔不太好，只能记流水帐一样把我的遭遇记下来，希望大家引以为介；

到深圳，工作5年，像所有在深圳打拼的人一样，尝尽了酸甜苦辣，换了好几家工作，从机械系毕业，自学一步一步成为一个程序员，本来已经稳定，有一个不错的工作，做了两年多，但是确因为公司被收购，搬到广州，所以没有跟过去；所以2005年春节刚过，就开始了找工作；这个遭遇就从这里开始；
我找工作都是在中国人才热线搜索，在网上投简历，然后等单位通知面试，2005年2月20号左右，一个叫成都新锐科技发展有限责任公司的公司叫我去面试，公司是在景田北开元大厦1612室；到了后叫我做了一套题，是一套java程序员的题目，题目比较简单，里面还有薪资要求，我写的是7000；公司负责面试叫做**，问我题目难不难，我说不难，他说他们公司是成都通威集团的子公司，通威股份是上市公司，所以公司很正规，现在深圳专门给华为，太平洋保险等公司做外包；这次招的是到华为做java程序员外包的；然后叫我先回去等消息，他要把看看考试的结果，并且要把简历发给华为那边看过，再决定；当时也没有当一回事，因为天天面试，每天面试好几家，都麻木了；
一个星期后，**打电话通知我，叫我到公司复试；到了后告诉我，公司这边已经没有问题了，这几天到华为复试，具体时间是明天(星期六)或者下周一，所以这里我有些事情要交代你：第一，你是去做人力资源外包，不是去应聘华为的员工；第二，我已经把你的简历改了，改成你从1月份就是在我们公司工作，如果问起来你要记得；当时我就觉得有点奇怪，为什么要这样改，但是我没有问；
第二天去华为面试，也做了份题目，很简单的通过了，而且可能急着要人，当场就叫人把一个人的工作交接给我了，而且就叫我去签了一个保密协议；
第二天是星期天，**打电话叫我去公司签合同；第二天下午2点我到了公司，一个叫***的的女的跟 ..........全文

公司情况怎样？ 有谁知道说说看？

大家来说说看，这个公司怎么样啊!!