烟台海颐软件股份有限公司
行 业:IT(软件/信息/通信/电信/网络运营)
所在省份:山东省
公司性质:国有企业
公司规模:中小(100-500人)
公司网址: http://www.highsoftware.cn
公司地址:烟台
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工资待遇压力指数公司前景
工资待遇压力指数公司前景

客观的讲,海颐做的产品和行业还是很不错的.公司里也有不少能人,主要是技术上的.但是公司的管理实在不敢恭维,领导层的管理理念和能力水平实在很差.总经理--王林:搞技术出身,思维很跳跃,搞技术很不错,可是作为一把手实在是很差,缺少思路和能力,尤其说话不算数,这对于一个公司的一把手来说是致命的.张洪杰--管财务的,王林的大管家,什么都插手,偏偏什么又都不懂,只会指手画脚的,很不明白:一个以前做技术的,后来在办公室搞后勤的,怎么会来管理财务呢?如果王林非要的贴心人,可以让他做秘书啊.财务这种大事情不是闹着玩的.
说实话,海颐的员工可以裁掉一半,很多人都是在那混饭,忽悠着王林的,而王林偏偏喜欢听忽悠.把一个好好的部门整的一蹶不振,唉,可叹,可悲啊....当年的东方可不是这样的啊!!!
说实话,海颐的员工可以裁掉一半,很多人都是在那混饭,忽悠着王林的,而王林偏偏喜欢听忽悠.把一个好好的部门整的一蹶不振,唉,可叹,可悲啊....当年的东方可不是这样的啊!!!


离开海颐已经有三年多,往事仍然历历在目。王林经常许空头的承诺,到时候不去兑现,要不就以续约要挟。当年的小领导就是个傻x,现在离开了海颐他也混的不怎么样,自己离开以后觉得最大的遗憾就是没有早点离开。平心而论,海颐还是能学到很多东西的,以前有很多牛人,不知道现在还在不在了,付新奇,李锐,吴鹏,闫谷风,郇长武......剩下的牛的少,还有一帮混子硕士,赚钱不少本事不大,估计现在也都被扫地出门了。刚毕业的小孩,在这样的公司你们还是能学到很多东西的,就目前而言赚钱对于你们来说不是最重要的。发牢*没用,把有用的学会了赶紧走人,不过学好也得一两年时间。







好久不来了,你们的意见都很中肯。作为这个公司的领导,我非常愿意听听大家的心声。
你们拿那么多钱,有吃有喝还不知足吗?结婚啊房子啊,暂时不用考虑了,年纪轻轻的,青春一大把,奋斗呗!。
工资小于4000的,都是些猪,养活你们公司也很累其实。你们出差一天就给你们80块,加班也是应该的啊!
就知道,在下面唧唧歪歪,加班你们也在偷懒,要不项目进度怎么赶不上去? 一拖就是几年!
工资大于4000的,就更应该拼命了。这我就不用多说了。
说你们是驴,有点过分!但是,你们就应该这么勉励自己,多多付出,公司不会亏待你们的!放心吧!
你们拿那么多钱,有吃有喝还不知足吗?结婚啊房子啊,暂时不用考虑了,年纪轻轻的,青春一大把,奋斗呗!。
工资小于4000的,都是些猪,养活你们公司也很累其实。你们出差一天就给你们80块,加班也是应该的啊!
就知道,在下面唧唧歪歪,加班你们也在偷懒,要不项目进度怎么赶不上去? 一拖就是几年!
工资大于4000的,就更应该拼命了。这我就不用多说了。
说你们是驴,有点过分!但是,你们就应该这么勉励自己,多多付出,公司不会亏待你们的!放心吧!

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薪资福利
很差差一般好很好 工作环境 很差差一般好很好 压力指数 很大大一般小很小 公司管理 很差差一般好很好 公司前景 很差差一般好很好 企业诚信 很差差一般好很好 | |
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