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利达智通

行    业:IT(软件/信息/通信/电信/网络运营)
所在省份:北京市
公司性质:国有企业
公司规模:中小(100-500人)
公司网址: http://www.lzt.com.cn/
公司地址:北京市海淀区知春路23号 量子银座16层
北京利达智通信息技术有限公司(简称LZT)成立于1996年11月,是获得国家软件企业和软件产品双软认证的企业,主要从事面向日本的计算机软件开发与服务,业务内容包括日本大型金融机构、银行、证券业信息系统解决方案以及医疗、流通、制造业等领域的应用软件开发。   LZT具有国际化软件开发经验,以认真、严谨的工作作风,和先进的设计思想为广大客户提供优秀的软件服务,与数家大型国际化企业建立了稳固的合作关......详细信息


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 利达智通的评论
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发言人:新员工   2008-04-23  14:59:24
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听说一个女领导和日本人有不正当关系,在网上有淫秽相片发布,但我是新来的,没见过她.其余的还行,就是加班太多!而且报酬不高!
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发言人:都到我家喝酒去吧   2008-02-22  11:23:55
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我也快去这家公司,各位的留言,我一一看过。 不知道大家是否明白一个道理,IT就不是人干的,是卖血。 相比较而言,LZT还是有可取之处。 偶每天加班到10点,连续6个月,加班费0年终奖0的日子都过过。 这个行业,如果不想吃苦还是别进的好。
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发言人:都到我家喝酒去吧   2008-02-22  11:22:13
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我也快去这家公司,各位的留言,我一一看过。 不知道大家是否明白一个道理,IT就不是人干的,是卖血。 相比较而言,LZT还是有可取之处。 偶每天加班到10点,连续6个月,加班费0年终奖0的日子都过过。 这个行业,如果不想吃苦还是别进的好。
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发言人:都到我家喝酒去吧   2008-02-22  11:19:27
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我也快去这家公司,各位的留言,我一一看过。 不知道大家是否明白一个道理,IT就不是人干的,是卖血。 相比较而言,LZT还是有可取之处。 偶每天加班到10点,连续6个月,加班费0年终奖0的日子都过过。 这个行业,如果不想吃苦还是别进的好。
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发言人:None   2007-04-28  11:39:48
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说实话,觉得现在来这里看,看不到什么东西了。人在不同的位置就会说不同的话,非常同情刚毕业的朋友,因为很多有经验的“**”总是利用你们的天真与无知来赚取他们自己的利益。特别是一些所以在xx公司都干过的人,为了现在的职位和利益,告诉你们一些和人力资源共同的想法,如果你们听信了,你们的将来就像绝大部分日本人一样,缺乏个性而只能服从。。。
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发言人:None   2007-04-23  13:05:53
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楼下一位仁兄的言论我不能完全赞同!你说的张兵葵我知道,不知什么地方得罪了你,让您如此愤慨。作为招聘部门,在招聘过程中突出一些企业有利的方面,对优势做一些宣传,这也是情理之中,凭我对他的了解,他不象是那种喜欢夸夸其谈的人。反而比较保守。
至于日语翻译,不知从何说起。虽说各项目组的技术含量有高有低,但并未听说有翻译岗位,在招聘网站上也未看到过招聘日语专业。从你的描述看,你应该是应届毕业生,即使是日语专业,恐怕技术翻译这种工作也不是应届生能做的,很令人奇怪!
关于薪资,每个人都有不同的要求,不管是高是低,要么是没得选择,要么是别的选择都不如这个,反正都是自愿的。人往高处走,有了更好的机会,我们都愿意追求,也用不着把人家说的一无是处,毕竟比他工资低的企业也多的是,难道都不活了!企业分三六九等,人也分三六九等,找到最适合自己的企业就行了:)
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发言人:ty   2007-04-23  09:23:45
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我在华为软件部门、中讯都呆过,在利达智通的某个系统部也干过两年,现在离开的软件行业。凭心而论,就软件工程水平而言,利达智通是很强的;就技术而言,重应用而缺乏深度;就管理水平而言,还是比较规范的,但是相对于国内业务的企业而言,也有过于苛刻的地方。

关于前面几个曾经做过同事的兄弟的言论,我不完全认可,可能我进公司的时候级别就不低,能够接触的东西多一些,就说说个人意见:
1、转正后工资变少的情况不多,我曾经带过6个人的应届生的毕业设计。如果我是老板,可能有个学生就直接被开掉了,水平实在不敢恭维,后来人事部还是将他留下来,但是好象工资比试用还少100还是200;
2、因为在华为呆过,我已经对加班的事情麻木了,后来之所以不在软件行业干了,就是软件行业比较辛苦。利达智通加班不算狠,加班费的确很低,但是比我以前的公司要好点。现在软件行业乌鸦一般黑,大家干几年就习惯了:),但是有一点我佩服利达智通的总经理和部长,他们普遍加班比普通员工多;
3、违约金的情况我不了解,不敢乱说;
4、北京户口的问题,这个能够理解,从06年开始户口政策非常严格,我堂弟2006年南开计算机本科,进北京某大型软件企业,户口也没有办成;
综合以上,请应届毕业生综合考虑。有不合适的地方,大家看看,全当灌水。
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发言人:faith   2007-04-19  17:47:21
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我就是试用期结束离职的 哪里是什么软件公司 就是一家日语翻译公司 待遇嘛 试用期2500 转正后一般3000左右 我找到的新工作比他高40% 而且年终奖还比他高好多 当时来这里 是因为被一个叫做张兵葵的管人事的家伙框来的 这孙子镇能骗人
我们学校好多人也是被骗的 好在现在我们的同学都走了 新地方都比这里好:tom 天极 microsoft sonyericsson...
反正强烈建议大家不要去 对你的发展没有任何好处
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发言人:None   2007-04-19  16:35:26
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........没什么可说的,对日不适合我,而且本身公司对于员工的压榨也很厉害
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发言人:321   2007-04-07  12:53:05
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你个会骗人的烂公司,不给加班费(每月20小时以上才给,不累计,而且给的钱极少,就是说,你加了21小时,给你一个小时的加班费,比你一个月的平均每小时工资还低),让你拼命加班,合同非常不平等,违约金很高,一个同事工作了6个月,得了几千块,却交了1w多的违约金.才进的时候说可以给北京户口,结果什么都没有,希望大家不要上当,特别是应届毕业生
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发言人:None   2007-04-07  11:10:58
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呵呵,我来了一个月了,发现这是一个环境很不错的企业,公司的工作氛围非常好,工作的很开心。待遇也还行,有挺完整的考评体系,试用期后每半年调整一次。偶尔会听说试用期转正后级别调低的,据说是因为工作中的表现比起面试时太差强人意,毕竟属于特例,现在本应该属于年后的跳槽高峰期,但从我看到的情况大家都工作的挺开心:)
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发言人:opp   2007-03-04  15:56:10
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虽然有值得肯定的地方。但公司是一个典型的小型家族式企业。小型家族式企业的许多问题在公司都能充公体现出来。
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发言人:None   2007-03-04  12:52:43
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to:182695、216602
两位是利达的亲戚吧。把流氓说成好人,不知道是何居心。唉,现在的人啊,老是误导学校的学生,同情。。

to:196512
转正以后工资会变少,想涨工资除非你们项目组有人事变动。不打算常干的话趁试用期离职吧。
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发言人:离职还一直关注   2007-02-14  17:21:12
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这个公司不错,我是05年10月走的,走的时候正赶上大调整,公司的福利制度,每年一次免费旅游,人事制度都不错,老总也很好,很年轻有魄力
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发言人:None   2006-12-08  17:07:27
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在日本有个流氓支社长叫王八山石的。小心被他骗钱啊。
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发言人:求教  2008-03-11
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大家来说说看,这个公司怎么样啊!!
共有24条记录 2首页1  2       
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薪资福利   很差一般很好
工作环境   很差一般很好
压力指数   很大一般很小
公司管理   很差一般很好
公司前景   很差一般很好
企业诚信   很差一般很好
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