赵少飞能力是不咋的，而且还不懂得尊重人。工作中有矛盾了，居然冲着人家说：要你干吗的？要你就是做这个的！ 啥玩意吗。 现在又把公司的dba逼走一个（总共只有2个）， 这人也能当领导，哎！

昨天去面试，感觉还可以，人事很ok，professional，根我交流的技术人员也还行。
可惜昨天我精神状态不太好，聊得不多

公司的氛围还是可以的，但公司不注重技术，只讲究业务。有技术的人在里面受不到重视。
我也是这个公司的一个员工，已经不做流氓很多年了，到临走的时候还做了回流氓。公司的上层领导还是有点魅力的，中层项目经理就很烂了，说句公道的，只有家远一个人是合格的项目经理。只有他才会在项目组没人留下的时候，一个人在11点的时候还在公司写文档，还包括好几个星期六。刘辉、王玉明是典型的监工，什么事情都不做。赵少飞，假大空，只会说，不会做。
想念洪伟大哥，实在。
总的来说，公司很好，希望在做大的同时，不要死板
人事鱼鳞，正处于更年期，开始会笑着问你心里怎么想，然后你把想法告诉他，他就损你到底。更她语气不好，她会找王总来解决，然后发一堆牢*给同事。。。

走都走了，不想说太多，不要说我歹毒就可以了，流氓做是做了，有些东西还是要有分寸的。

感觉还是不错的，上班第8天

挺好玩的，有愤青，有马甲。
如果你刚毕业，可以进去锻炼2年，毕竟公司做的都是大项目，以后出去找工作说着好听。
如果你热衷于技术那就别去了，对应用开发来说技术不是主要的问题（新手除外，你要学的东西多着呢）。
如果你喜欢早9晚5，其他时间自己活动丰富，那也别去了。加班出差是长有的事情，如果你喜欢外出旅游，赚钱也可以去。
工资水平一般，中等水平，看你跟老板谈判的水平了，那个老板都是一样的黑。除非你是老板亲戚。
当然最黑的一点是一般人不知道的xxx协议，新劳动法有新规定吧，自己去查吧，呵呵

欧阳做人都很差劲，还是早点嫁人留在家里带孩子吧，省得出来恶心人

各位软件开发者，在中国做软件开发是很不规范的。中国还没有对软件开发的工程形成行业规范，无论你在那家公司做，都会有觉得不满意的地方。很多大的软件产品或软件项目都是一级一级的分发下来，最后由一些中小公司中的软件开发者完成。公司为了完成软件任务，就会招聘软件开发人员，做具体的工作。如果公司有良好的管理制度，给软件开发者很多的培训等，做软件开发本来是不会很吃力的，但你要知道公司建立软件开发良好的管理制度和培训体制等，是要花费巨大的成本的。很多公司不会为这个而花钱，因此，软件开发者将承担自我培训的精力和费用，软件项目的好坏完全由开发人员的自我管理能力决定。公司内部的软件开发者也不愿意与他人共享自己的资源，因为这将决定他在公司里的价值。但你要知道，技术进步和发展，却需要每个人能共享他人的成果，否则，将会形成技术的停滞不前。所以那些实习生们,不要再在这里叫嚣了,如果你指望到一家公司业务什么都不懂的情况下做出什么技术很行的软件是不可能,做任何东西都是给人用的,不要觉得项目经理不干事情,你们看到他们给别人骂,也是应为你们下面的人做的事情不行,做错事情的是你们,给骂的是他们,你们觉得公平嘛?在寻个位置就是注定要承担更多责任,?┝讼钅烤砭褪亲鲂鞯?你不和他协调,怎么知道他是怎么样的人?不要觉得什么拍不拍马屁,这是事实,经理就是近卫军,出了事情都要站在一线的,说实话infoservice里面的几个项目经理还是可以的,不过部门经理们就不怎么样了,通用的欧阳就是,基本和她和作过的员工都说她不行,公司还是留着她,出的问题就向别人身上推,一个不能承担任何责任的主管是干嘛的?一线的问题推到二线身上,自身的业务很差,苛扣别人的奖金,公司不太注重技术整合,培养自身人才,反而招一些空降兵,公司在发展初期很难考虑这样的问题,但对今后的发展会很大一部分造成人员的流失

感觉不错，来了快4个月了！

ab你好！奥迪厂的两位同学好！祝贺你们工作愉快

"友"人不错，大家误会他了，他只是性格有点急而已。

ip:202.38.166.32
209983
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不要乱猜疑，不要乱说话，这次你可能搞错了，骂的人可能不是他。"友"应该不是这种人，你猜想的事情可能也不是这样的。
"友"人不错的。
看我的名字，你应该知道我是谁 。
出来道一个谦吧，把你发的帖子,大家在一起工作过，不要有什么误会。
祝你们在长春早日结束加班生活，回到正常的维护状态。
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hb是个好人！
先不管是不是"友"了，不是，我道歉，是我是不会道歉的！
在2006年11月份，有个晚上，大约只有五个人加班到九点。二就是五个人中的一个在公司里狂发贴子来诋毁公司及辱骂公司人员。我想，大家从五个人中如果不能排除是谁的话，我们是不是太傻了！
除非是你！但不可能是你！

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不要乱猜疑，不要乱说话，这次你可能搞错了，骂的人可能不是他。"友"应该不是这种人，你猜想的事情可能也不是这样的。
"友"人不错的。
看我的名字，你应该知道我是谁 。
出来道一个谦吧，把你发的帖子,大家在一起工作过，不要有什么误会。
祝你们在长春早日结束加班生活，回到正常的维护状态。

我也是英孚思为的一名员工，来公司并不是很久。凭心而论，公司并不是论坛上说得那么糟糕，更不那个人所讲的“都是垃圾”！看到这样攻击性的评论，真想知道这个人是谁！真可恶！我也不是人事的mm！没有哪个企业可以让每一个员工都称好的，曾经有一篇“联想不是我的家”，联想的员工都有这样的感觉，况且其他的打工者。当然，英孚思为也有他的不足之处，这是非常正常的，我相信，用理智的方式处理问题，才能解决。而不是应该是一味的抱怨。
我愿意为英孚思为加上十分，我认为他值这十分！

我还是说两句吧.
公司有些项目是加班的，这不是这一家公司的这样做，几乎所有的软件公司都这样做。我也是英孚思为的员工，现在还在外作项目，有时候做到夜里3,4点。但我们的做，一是就业环境的问题，一个是公司环境的问题。只有公司好了，我们才能好！我也不希望加班啊！谁愿意呢？没有人，但中国的环境就是这样。如果不愿意，ok，就不要搞it了，换个行业，换 个公司好了。
前一段时间，有一个员工想当项目经理，但由于能力的原因，没有让他当。后来这个坛子里就开始出现关于英孚思为不好的言论了。这个人是谁呢，我想在英孚思为工作过的人都可能知道。这个人论能了不行，论品德也不行。这个人是谁呢，我这里先说这个人的最后一个字“友”，如果，再诋毁我们这个公司，我们这些员工，不客气，你的名字就会出现了。 再声明，我不是人事的，我也不是公司管理层的，只是感觉有人说我们是垃圾，心里不舒服，就说两句公道话。

这公司也没有那么坏，当然也不是特别好，不过还是可以学到一些东西的。不管在还是不在这家公司，都要客观的评论。

大家来说说看，这个公司怎么样啊!!