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大连日光信息技术发展有限公司

行    业:IT(软件/信息/通信/电信/网络运营)
所在省份:辽宁省
公司性质:合资企业
公司规模:小型(10-100人)
公司网址: http://www.dalian-sunshine.com
公司地址:大连高新园区


评  分投票情况
总  评工作环境公司管理企业诚信
工资待遇压力指数公司前景
 大连日光信息技术发展有限公司的评论
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发言人:dfdf   2008-05-11  20:29:55
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评分:薪资福利:很差  工作环境:很差  压力指数:很大 公司管理:很差  公司前景:很差  企业诚信:很差  
就是他妈垃圾公司,找不到工作??找不到工作也别去!!!陷阱知道吗!
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发言人:ak47   2007-05-09  16:18:21
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来一回,减一回。 shit
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发言人:垃圾日光   2007-04-20  22:55:32
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从这个公司出来后,没有上来给他减过分,太对不起良心了!!
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发言人:None   2007-04-11  13:49:12
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差到极点,黑啊。 减!!
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发言人:None   2007-01-28  10:27:56
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这个公司最大的败笔就是连续两年招很多的应届毕业生,失败中的失败。这是一个教训,所有人都应该好好反省一下。
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发言人:None   2007-01-10  15:08:20
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cobol方向
职位:se
人数:不限
学历:大学本科以上
外语:英语四级、日语国际3级以上
经验:具有2年以上开发经验,能看懂日文式样书


嵌入式项目开发负责人:2人
岗位要求:
--本科以上学历,计算机相关专业;
--精通c/c++开发, 有数码产品(相机、手机、dvd、dtv)三年以上嵌入式开发经验;
--有团队意识,有团队管理经验优先考虑;
--日语二级。
薪资待遇:年薪10-20万
工作地点:日本(三个月)+沈阳
2、 数码产品测试评价项目经理:2人
具体要求:
--本科以上学历,计算机相关专业;
--有数码产品(相机、手机、dvd、dtv)的测试评价经验;
--日语二级以上;
--有开发经验、项目管理经验者优先。
薪资待遇:年薪10-20万
工作地点:日本(三个月)+沈阳
email:xuehuan830717@hotmail.com xuehuan77@gmail.com
tel:0411-84509856/84509836
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发言人:vfvfd   2007-01-02  20:38:06
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to joyce.qin@hotmail.com
不错啊,
有网址嘛,想看看再说
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发言人:明天会更好   2006-12-27  17:16:01
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我是世界500强猎头公司的顾问。
在这里看到了大家对公司的一些评论,爱恨情仇,呵呵,比较激烈。
看完之后深有感触,it行?涌嫉母叨撕头绻獾较衷谝丫涑闪肆硪恢执承幸担焖俚姆⒄挂擦罟居懔煸印?
适合生存,什么样的环境都有它所带来的收获和意义,同时我也希望大家经过磨砺,走入职业的春天。
我这里有软件园各大it公司的职位,薪酬职位非常不错,请你和你的朋友们跟我联系吧,我会为你们做专业的服务,推荐合适的职位。joyce.qin@hotmail.com
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发言人:xxxxxxxx   2006-12-24  20:45:45
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来了不减10分,不够意思,
减减减,大家一起减
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发言人:qqqqq   2006-12-20  12:48:48
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希望日光赶紧倒闭,解放那些劳苦大众。。。
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发言人:jam   2006-11-16  09:17:34
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对于做对日软件开发的程序员,根本上讲和现在做对日出口的服装加工业,零件制造业,组装业,性质一样的。
只不过这个是一支拥有一定知识能力的群体,具备了有反抗力的群体。其本质都是出口廉价的劳动力。在这里,日光之流是血汗工厂典型的卑鄙代表。
它的卑鄙手段:雇用廉价的应届毕业生,用一份长期合同5年(5年对于程序员来说太长了),高额违约金3万.从这群刚开始还是孩子的身上赚取最大的剩余价值.
卑鄙就卑鄙了,然后他还正大光明地说,看,我对你们多好.----恶心!
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发言人:jacy   2006-11-12  22:54:27
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to: ip 202.108.130.138
是的,我感觉是有些不太会处事的你。
to: ip 218.25.164.145
但是日光确实是应届毕业生的一个噩梦。它确实是个很垃圾的地方。
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发言人:11   2006-11-12  18:13:27
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无言了,真是啥都说得出来。
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发言人:abc   2006-11-11  00:46:01
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to:ip202.108.130.138
按照你所说的情况,你应该是04届到公司的那个女孩吧?日光公司的领导和公司不好这是事实,不过你说当初你是被你的领导和你的同事挤走的,可据我所知好像不是这么回事吧?当时你在公司的人际关系差到极点,当时和你同批的人没有一个人对你的人品持肯定观点(技术不错是事实),任何一个公司招人我想都不会只注重技术而不注重人品以及人际关系的。既然现在你已经离开了,希望你能好好回忆一下当时的情况是不是这样,或许对你的将来有所帮助。
ps:听说你后来去路明了,现在在哪里呢?
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发言人:fdgtyjh   2006-11-09  15:25:48
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那个李红卫,就是十分黑心 、狠心的一个人。对学生相当恶毒。对老员工也是算计过头,能吭就坑。
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共有20条记录 2首页1  2       
为了鼓励有益的分享和公平公正的原则,少于30字的评论将不计算公司评分
评分:不清楚,暂不评分我要评分
 
薪资福利   很差一般很好
工作环境   很差一般很好
压力指数   很大一般很小
公司管理   很差一般很好
公司前景   很差一般很好
企业诚信   很差一般很好
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