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广州从兴电子开发

行    业:IT(软件/信息/通信/电信/网络运营)
所在省份:广东省
公司性质:私营企业
公司规模:中小(100-500人)
公司网址: http://www.congxing.com
公司地址:广州市广州大道南368号
广州从兴电子开发有限公司隶属于广东立信企业(集团)有限公司,自1999年成立以来,积极开拓,已逐步发展成为致力于为通信、电力、政府等相关领域提供大规模数据处理、信息管理、通信技术应用的设计开发、系统集成、运营维护和外包服务的全球领先行业解决方案提供商。 Technology  从兴电子立足于技术发展最前沿,以“技术+服务”的模式为支撑,经过多年大型通信业务支撑系统的建设,掌握了超大规模海量数据处理......详细信息
本站交流QQ群:63173072


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 广州从兴电子开发的评论
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发言人:广州国宾健康检查中心   2008-05-05  14:23:16
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请问一下,公司有没有安排员工体检?如果有请联系:国宾体检中心 李保嘉 13642663306 020-28820888-614
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发言人:1213   2007-05-05  10:27:19
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工资很低, 税保险扣的多,没有职位,不管你资格多老,最高涨到六千, 但扣保险税来只有4千多块,算很低了.而且加班是常事,典型的非常扣门的公司, 最重要的是管理变态,条条框框很多,跟管小学生没什么差别.
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发言人:郁闷   2007-05-01  10:30:18
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年后上司说给我加薪,已经两个月了,我查了工资卡都没见涨了工资,言而无信,扣它十分.
下周一定要问清楚这是怎么一回事!
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发言人:1111   2007-04-30  13:14:16
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外面看起来很气派, 包装的好,里面都是些老老实实,思想被同化了的土人,只知道加班干活, 10块一个小时的加班费, 还不如搞清洁的, 表面上给你10块钱,使你的必须加班,毫无怨言, 打发叫花子, 中秋过年 发两个水果,一小罐饮料,还不到5块钱, 就是典型的打发叫花子, 企业文化管理有点变态, 那些小组长更是变态, 就知道叫你加班, 计费研发部更去不得, 算从兴最沉闷的一个部门,如果你稍微有点不安分,你会呆的很痛苦. 这个部门的人一个比一个土,每个月底都要搞通宵,是一个维护部门.
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发言人:yes   2007-03-16  09:55:31
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请问一下招不招乙肝携带者的
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发言人:qianlede   2006-12-29  12:28:06
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有谁知道公司的工程部怎么样啊
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发言人:qianlede   2006-12-29  12:26:49
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不知道公司的系统集成做些什么
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发言人:None   2006-11-28  10:32:13
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500一年,呵呵。。
从兴的潜规则,
加了几年到一定程度基本上也就被冻住了。
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发言人:从兴培养的已离去的老员工   2006-11-23  17:46:43
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做为从兴培养出来的it人,如ip:219.137.65.84所说,这里很多评论都是不了解从兴的人的发言.
评价一个公司不可以从迟到扣钱这些事情来看的,每个组织都有自己的规则--而从兴他绝对坚持自己的规则和原则.

很适合毕业生的公司,从兴的工资是升不上去的,好象是普遍500一年这样加.
另他加班费一个月下来也不少,非常适合毕业生.但如果在公司呆了两年了,你要离职,说实话,领导们内心都支持你好到更好待遇的单位.
一般技术人员在里面呆着很舒服.但不适合想拿高工资的牛人--他也一般不会要你,因为没必要要这么强的你.

总体上在广州是非常不错的单位了,因为他没什么致命的问题,目前.里面的领导比较人性,搞技术出身的老好人.不过高层领导都是公司的元老,难免不少导致公司的一些僵化和臃肿低效以及坐井观天.
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发言人:dkkdkds   2006-11-14  14:34:46
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过了sei认证的cmmi 4,还是有点实力,就加它十分吧
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发言人:test   2006-11-07  20:36:04
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毕业生很适合, 环境不错,
能学到好多东西,当然要自己努力.
少有的有加班工资的公司
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发言人:广州从兴的员工都是大SB   2006-10-31  16:39:33
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一句话,这个公司只是一个徒有其表的垃圾公司,连狗屎都不如,大多数员工的综合素质都非常低,进去的至少90%的都会后悔,和其它的垃圾公司一样,是一个没有前途和发展的公司
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发言人:不知道,希望里面的人提供信息   2006-10-02  05:24:40
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国庆后:
5000从兴,不知道里面情况,是否有浮动工资,其他福利或补贴?加班吗?
另外一加5500,不过是小公司,有吃饭补贴220,浮动工资200~800
你说我去那里个公司好
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发言人:None   2006-10-01  01:19:21
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2k多点,没住房公积金。。。
迟到扣20
反正工资是可以扣到负数的。。。
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发言人:None   2006-09-12  14:34:51
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应届生进去能开多少啊?
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薪资福利   很差一般很好
工作环境   很差一般很好
压力指数   很大一般很小
公司管理   很差一般很好
公司前景   很差一般很好
企业诚信   很差一般很好
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