这个公司很差的，被上投，申万，华安投诉就罢了。天天加班。做事情嘛吃力不讨好。NND。老板真的好去死了。出门被车撞死，一群SB，克扣员工工资不说，还加班

je的老板怎么不去死啊，那个姓杨的经理怎么不去死啊。天天加班，死人的，所以我才不留在他们公司呢。一群SB，自己胡搞去吧

捷一，，，捷一 什么玩意儿的公司呀，一帮SB在里面胡搞。听说客户都不喜欢他们，什么华安基金啦，上投啦，易方达啦，都在投诉他们，他们自己还认为很牛的样子，做出来的软件都TMD都是垃圾。一堆堆的bug。今年又赚不到钱，拼命地拉着员工加班。每天都加到1点，2点的。甚至还有通宵到早上回来的。通宵了之后，如果你第二天9：00不到公司，公司又说你旷工（扣你工资是难免的）。你们说这样的公司还是人去的吗？这样的老板早点死早好
je的老板怎么不去死啊，那个姓杨的经理怎么不去死啊。天天加班，死人的，所以我才不留在他们公司呢。一群SB，自己胡搞去吧

很好很好非常好

我在这家公司工作了一年，结果没有几个人是认识的。为什么呢，因为公司流动很大。为什么流动大呢，因为公司加班狂多（是强制性加班），没有加班费。年底没有双薪和奖金。即使有奖金的话不会超过1000元.

谁要去这家公司，加班会加死你的。而且钱少的可怜。

见过最抠门的老板和公司，加班狂多，拿到的钱很少。让人很崩溃

公司环境还可以（无论硬件还是软件），待遇一般，经常加班，没有加班费，也没有调休，所做的产品就是在原有的基础上做修改，基本情况就是这样！

没太多理由,就是不能把女的当畜生用,男的当机器用!

比较崩溃的公司啊，台巴子和香港公司大家真的就不要再去了吧

哪位哥们给客观的说说这个公司的情况。
本人准备去这儿面试。
谢谢先了！

公司平均一星期走一个人,招一个人.哎

to 那位alex，那你有了解过印度软件工程师的薪水和消费水平比是多少吗？那你付给你的员工的薪水和消费水平的比例又是多少呢？

看了网站 是个做产品的公司.不知道卖的好不好.
还有捷一的员工说说 在里面能学到东西吗?对程序员来说

有没有捷一的员工出来说说现实情况，还有毕业生转正的机会有多少？
淘汰的有多少？

大家来说说看，这个公司怎么样啊!!