但是我听一个在海龟部门的应届毕业生兄弟说，他3个月试用期后拿了8000块的项目奖，有钱就实惠，加班算个屁啊！我顶

想不到这么多人都对那海归有看法.最近听一个以前的同事说现在海龟把idb软件部改名为软件研究部了.有心面试的一定要分清.

行政人事部的很多做法令人十分反感

cow
你好，你是什么学历？研究生还是本科呀？你所说的他们给你５.３k是真的吗？

软件研究部，是威创乃至世界上最差的部门。管理是海龟，估计是在外面混不下去了，回来充霸王。要管理，不懂管理；要软件，不懂软件。只剩下一口美国英语，你真的可以管好这个部门么？

客观的说，这家公司就快变成一个大国企了。

从加班说起，这里普通员工加班是有加班费的，平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。所以有不少员工就会泡加班，没事也加班。
上下班有交通车，如果没交通车的周末，就可以报销8元的交通费。
加班有免费的加班餐吃。
弹性工作的研发人员和市场人员就没有加班费，经理级以上领导也没有。不过加班餐和交通都是保证的。
这个公司发展的太快了。06年初的一百多人，到07年初的700多人。因为公司膨胀太快，所以无论在制度上还是管理上等，都有些混乱。
长远发展上来看。这个公司的主营产品还是有市场，离开市场饱和还有一定时间。不过主营产品就一个，屏幕拼墙。所以搞多个idb的产品出来，不过好像不成功。
从薪水上来说，普通生产工人大概是1200～1500的工资，技术人员是3、4k，研发从5k～8k。管理层不清楚。

从福利上来说，因为这家公司是科学城定点指定参观单位，所以各项面子功夫都做的足，国家规定的各项福利保险等都会有保障。

威创叫我去面试（我没有投这家公司的简历），面试结果对我比较满意，当场就说要了我，试用期5300，不过最后我选择了深圳的一家坐车载电子的公司了，试用期才5000，这家公司发展很快。也不知道我的选择是否对了。

大家来说说看，这个公司怎么样啊!!