据我了解这家公司比较烂，招人不看技术，看人，只要面试的人看得顺眼就可以了，有次招聘会就他们公司门前一个应聘者都没有

听?ㄆ橛泻芏嘧鰏ap项目的，sap的朋友可以加我vivian26027727@hotmail.com

我是刚刚到这个公司的,他们和我签的是一年的合同,而且试用期只有一个月
其他的我就不知道了

对这个公司实在是没有什么好感，条条框框不少。没有一个认真干活的

本来对这个公司的印象还不错，可是后来发现这个公司的制度什么的都有问题，呵呵，一个什么都不会的人都能够进去，可是我认识的一个强人却被踢出来了，看来不怎么地阿

大公司就是不一样，所以。

请问作为新人在这个公司有发展吗?如果出去的话会不会跟国内的东西脱节?

2200左右吧，不过刚来有6个月的试用期，这期间是80%。

新员工的工资会是多少啊？？

在这家公司干了快3年了，不爽阿，工资己不都没有长过。待遇不是很高，工作比较轻松，福利待遇还都是按国家标准走的，但就是干活基本上学不到技术。

唉，伤心地！感觉这个公司不是很重视技术，条条框框到是不少，特别强调日语，要求新员工年底就过二级。这个公司每年都招一批新人，模式都一样，笔试考iq，面试基本上是了解个人情况，不会问技术上的问题。新人合同一签是5年，如果你想做技术，那么最好不要来这家公司，如果想要一份比较稳定的工作，这家公司还可以，但是待遇不是很高！